大区最高管理层之外的人事任命权。
总部直辖制度：是在各个国家组建子公司，然后借助发达的网络和通讯，子公司直接由北美总部采取扁平化管理。一切的权力收归总部，这样效率最高。
现在绝大多数公司采用两者结合的版本，子公司既要向所在大区的总裁负责，同时也要向总部负责。甚至很多时候，两者的命令也会出现差别。这就造成了公司的内耗。因为这种内耗丢掉市场的例子在商业史上不胜枚举。
当初，QQ和MSN争夺市场。本来发展不错，而且口碑较高的MSN最后出局，除了对华夏互联网现状不熟悉之外，最重要的原因就是指挥体系混乱。西雅图的总部和京城微软中国之间缺乏沟通，直接导致了各种错误百出的命令，葬送了MSN的大好江山。
这种体系僵化造成的大公司病，对于企业的发展很不利。所以，要在负责和放手之间选择一个平衡点。
“我原本以为你会选择扁平化管理的‘总部负责制度’。”郭守云道。
“老板，虽然掌握更多的权力，会让人上瘾，但我的精力也不是无限的。安然太平洋的业务遍布全球，我自己也没有信心可以处理好每一件事情！”
深深的看了一眼丽贝卡·马克后，郭守云点了点头。
“很晚了，回去早点休息，明天我们去拜访一下维旺迪！”
“是！”
……
拉德芳斯是巴黎都会区首要的中心商务区，位于巴黎城西的上塞纳省，邻近塞纳河畔纳伊。其涵盖的市镇包括库尔贝瓦以及皮托和南泰尔的一部分。作为欧洲最大最繁华最完善的商务区，拉德芳斯是法国经济繁荣的象征。它拥有巴黎都会区中最多的摩天大厦，除此之外地标建筑新凯旋门即座落于此，办公场地约300万平方米，各类企业1500家。
在这1500多家企业中就包括大名鼎鼎的维旺迪。只是这家2001年取得惊人606亿美元营收的巨兽，现在正被巨额的亏损所困扰。如果说，安然和世通的财务丑闻震惊了美国，那么维旺迪的财务丑闻则让欧洲商业圈吐血。
233亿欧元的亏损，以现在美元兑欧元1：1.249的汇率，几乎与安然不相上下。维迪旺比安然好的地方在于，她并购的企业多数盈利能力还算可以，安然纯粹是为了并购而并购。两者一个是为了扩张自己的业务，另一个是为了推高自己的股价。
这也就解释了维旺迪可以卖身自救，而安然就只能破产倒闭。
“郭先生，欢迎您能够光临维旺迪集团！”
在郭守云带着丽贝卡·马克从车上走下来的时候，让·雷内·福尔图带着公司高层集体迎了出来。
现如今的郭守云已经不是当初的无名之辈了。
苹果、谷歌、红宝石，无一不是硅谷
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